O Modelo IDEAL fornece uma abordagem usável e fácil de entender para o aprimoramento continuo por mostrar os passos necessários para se estabelecer um programa de melhoria de processos bem sucedido.

Seguir as fases, atividades e princípios do Modelo IDEAL têm-se provado benéfico em muitos esforços de melhoramentos.

O modelo fornece uma abordagem de engenharia disciplinada para o aprimoramento, foca no gerenciamento do programa de aprimoramento, e estabelece a fundação para uma estratégia de melhoramento de longo prazo. O modelo consiste em cinco fases. São elas:

Iniciação (Initiating): Estabelecimento de um alicerce para um programa de aprimoramento bem sucedido.

Diagnóstico (Diagnosing): Determinação de onde a organização está relativo a onde ela deseja estar.

Estabelecimento (Establishing): Planejamento dos detalhes de como a organização alcancará seu objetivo.

Ação (Acting): Fazer o trabalho de acordo com o planejamento.

Aprendizado (Learning): prender da experiência e melhorar a habilidade da organização de adotar novas tecnologias no futuro.